Praca: Specjalista / Specjalistka ds. BHP

Obejmij samodzielne stanowisko dające realny wpływ na kreowanie i realizację polityki w zakresie regulowanym Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.

• Wykonywanie zadań wynikających z Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.
• Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP.
• Przeprowadzanie szkoleń wstępnych i okresowych dla pracowników i podwykonawców w języku polskim i angielskim.
• Udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz opracowywaniu wniosków powypadkowych.
• Analizowanie zdarzeń potencjalnie wypadkowych oraz wdrażanie działań prewencyjnych (prowadzenie dokumentacji).
• Dokonywanie oceny ryzyka zawodowego.
• Sporządzanie i przedstawianie pracodawcy okresowych analiz dotyczących stanu BHP i ppoż i zgłaszanie ewentualnych uwag i rozwiązań.
• Prowadzenie dokumentacji BHP.
• Reprezentowanie pracodawcy przy kontrolach instytucji zewnętrznych związanych z zakresem BHP.
• Doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad BHP.
• Koordynacja współpracy z dostawcami, oraz wewnętrznymi stakeholderami,
• Udział w ocenie dokumentacji projektowej dla realizowanych w Spółce zadań inwestycyjno-remontowych.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Pracę hybrydową.
• Rolę gwarantującą różnorodność wykonywanych zadań oraz pracę w zespole specjalistów z dużym doświadczeniem.
• Program poleceń pracowniczych - do 3000 zł brutto za zatrudnienie pracownika z Twojego polecenia.
• Pozostałe benefity: kafeteria Worksmile, ubezpieczenie medyczne i grupowe, zniżki na produkty naszych partnerów i wiele innych.

• Wykształcenie wyższe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy lub studia podyplomowe w zakresie BHP.
• Co najmniej 1-3-letni staż pracy w służbie BHP.
• Wiedza i doświadczenie z zakresu przepisów BHP, ppoż., systemów monitoringu, organizacji ochrony, udzielania pierwszej pomocy - praca biurowa.
• Przygotowanie w zakresie metodyki i prowadzenia szkoleń (stacjonarnie i zdalnie).
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
• Dyspozycyjność do okazjonalnych wyjazdów służbowych w obszarze naszych pięciu lokalizacji.